parkeon besançon

  • Augmenter la taille
  • Taille par défaut
  • Diminuer la taille
La vie de l'entreprise
Retrouvez ici tout ce qui fait notre vie de tous les jours chez PARKEON: dernières infos, les négociations en cours, les réunions officielles...

LBO, Assemblée Nationale et Parkeon

E-mail Imprimer PDF

L'Assemblé Nationale a fait les rapports 3590 et 3491 sur le LBO dont nous pouvons faire un rapprochement avec Parkeon. Nous vous incitons vivement à voir le texte dans son intégralité sur www.assemblee-nationale.fr


LBO : Un régime de déductions fiscales pour une période de 5 ans favorise une revente rapide (achat de parkeon en oct 2003 et revente avril 2006).La loi du 26 juillet permet à partir de janvier 2007 l'exonération d'impôt des titres détenus plus de 2 ans.
Il a fallu la loi du 2006-1770 de dec2006 relayé par le chef de l'état le 4 janvier 2007 :"...reverser aux salariés une fraction significative de la plus-value réalisée..." pour que les salariés touchent un complément d'intéressement. Mais un pacte d'actionnariat impliquant les salariés (15 salariés minimum, l'incitation n'est pas pour eux) permet à la société d'avoir un crédit d'impôt (récupération partielle de l'argent donné).


LBO : conséquences sur l'emploi car c'est une logique de rentabilité financière : il crée une "mise sous tension" de la cible qui favorise le remboursement de la dette au détriment des salaires (les minimas Parkeon se rapprochent de la convention collective), des conditions de travail (une augmentation de la charge liée aux départs de sous-traitants (-30%) remplacés au compte goutte), au financement durable et maîtrisé de l'entreprise (moins de budget pour l'innovation et la création), l'emploi devient une variable d'ajustement financière : précarisation, suppression d'emploi, non remplacement des départs en retraite (entre 2004 et 2006 une masse salariale stable +7.5%, malgré des annonces d'embauches l'effectif moyen mensuel reste stable autour de 580 pers. mais l' EbitA a progressé de +25%).


A suivre...

 

Partage des richesses

E-mail Imprimer PDF

Chez PARKEON, pendant que certains essayent de jouer des règles fiscales pour minimiser leur impôt sur la fortune, d'autres distribuent les pubs dans les boites aux lettres de la banlieue de Besançon pour nourrir leur famille.

Alors que ceux qui ont fait des heures supp pour avoir satisfait aux besoins des actionnaires n'ont eu droit qu'à un "verre de l'amitié", ceux qui les ont fait cravacher vont toucher une grosse prime.

Voilà comment on voit chez PARKEON le partage des richesses.

Remarquez, le partage des richesses c'est un truc qui n'intéresse que ceux qui n'en ont pas...

 

CDD à répétition

E-mail Imprimer PDF
Cela fait votre 5ème CDD chez PARKEON?
Vous avez assuré successivement les fonctions de technicien mécanique, technicien électronique, technicien logiciel, technicien euh... (y-a quoi d'autre qu'on peut mettre maintenant?)

De quoi vous plaignez-vous? Tout ceci est "naturel", c'est une loi de la nature comme l'a si bien affirmé notre philosophe du patronnât:
« La vie, la santé, l’amour sont précaires, pourquoi le travail échapperait-il à cette loi ? »
Laurence Parisot, présidente du MEDEF
 

Le loup rode...

E-mail Imprimer PDF

Avez-vous remarqué qu'à la fin de la journée les grands carnassiers sortent de leur tanière?

On en a vu un dans le bat B.


Vers 18h00 il sort du fond de son bureau, monte doucement au niveau 2 et repère toutes les brebis égarées qui ne sont plus dans le troupeau...

 

Local étuves: DANGER grave et imminent

E-mail Imprimer PDF

C'est la multiplication des facteurs de risques au local étuves sur le site de Besançon qui a conduit les élus CFDT au CHSCT à signaler officiellement à la direction un danger grave et imminent concernant ce lieu de travail.

Lire la suite...
 


Page 58 de 58

Retrouvez-nous sur Facebook
Facebook CFDT Parkeon

 

Adhérez à la CFDT

Adhérez à la CFDT PARKEON

80 ans d'histroire de Parkeon

03.jpg
Le LBO en vidéo